Le patron de l'activité parcs d'attraction de Walt Disney, Jay Rasula, a annoncé mercredi une restructuration qui entraînerait des suppressions d'emplois, dont il n'a cependant pas chiffré l'ampleur.
Il s'agit de «simplifier la structure opérationnelle, améliorer le processus de prise de décision, et éliminer les redondances», a expliqué le groupe dans un communiqué, inscrivant cette réorganisation dans un projet pour uniformiser l'expérience des visiteurs des parcs Disney.
«Ces changements sont indispensables pour garder notre position de leaders dans le tourisme familial, et reflètent les réalités économiques d'aujourd'hui», a expliqué Jay Rasula, président de Walt Disney Parks and Resorts, cité dans un communiqué.
Certaines opérations de gestion du parc Disneyland en Californie (ouest) et de Walt Disney World en Floride (sud-est) doivent notamment être fusionnées.
«Les changements d'organisation exigent des décisions difficiles, y compris l'élimination de certaines fonctions», a déclaré M. Rasulo en allustion aux suppressions de poste.
La société a précisé que cette réorganisation prenait effet immédiatement.
Cette annonce intervient moins d'un mois après l'ouverture d'un guichet départ pour 600 cadres des parcs d'attraction Disney. Les volontaires avaient jusqu'au 6 février pour se faire connaître, et leur départ devait s'échelonner jusqu'à la fin mars. Le groupe avait prévenu qu'il envisageait des licenciements secs si cette proposition rencontrait un succès insuffisant.
Au début du mois, le groupe Walt Disney avait annoncé que les bénéfices de ses parcs d'attraction avaient reflué de 24% en glissement annuel durant la période octobre-décembre, avec une baisse de fréquentation marquée aux États-Unis, qu'il tente de contrer avec des offres promotionnelles.