Québec augmente le salaire minimum pour une huitième année consécutive. Le taux horaire sera dorénavant de 9,65$, une hausse de 15 cents. Pour les employés à pourboires, la hausse est de 10 cents. Leur salaire s'établit maintenant à 8,35$ l'heure.
Le gouvernement rappelle que, depuis 2003, le salaire minimum a connu une progression de plus de 32% au Québec. Il est passé de 7,30$ à 9,65$. Pendant la même période, l'indice des prix à la consommation a crû d'environ 15%.
Le Québec se situe au troisième rang des provinces canadiennes pour le salaire minimum le plus élevé, ex aequo avec la Nouvelle-Écosse, après l'Ontario et Terre-Neuve-et-Labrador.
Le Collectif pour un Québec sans pauvreté trouve nettement insuffisante l'augmentation de 15 cents du salaire minimum qui entre en vigueur dimanche.
Le Collectif souligne que cette augmentation ne représente qu'un faible gain de 6$ par semaine. Ainsi, selon le regroupement, le salaire d'une personne seule qui travaille 40 heures par semaine demeure à 11,3% sous le seuil de faible revenu de Statistique Canada, avant impôt.
Le Collectif estime que le salaire minimum devrait être fixé à 10,88$ l'heure pour atteindre un seuil décent et couvrir les besoins de base d'une personne.