Malgré la tourmente et les compressions de personnel, le PDG de Nortel (T.NT) a reçu une rémunération globale en hausse de 22% au cours de la dernière année.
Malgré la tourmente et les compressions de personnel, le PDG de Nortel [[|ticker sym='T.NT'|]] a reçu une rémunération globale en hausse de 22% au cours de la dernière année.
Selon des documents déposés auprès de la Sécurities and Exchange Commission consultés par le Globe and Mail, Mike Zafirovski a touché en 2007 une rémunération globale de 10 M$.
Il s'agit d'une hausse de 22% par rapport à ce qu'il a reçu en 2006.
Les documents corporatifs ont été déposés la semaine dernière aurprès de la SEC alors que Nortel dévoilait ses résultats trimestriels et annoncait d'importantes compressions de personnel.
Au cours de la dernière année, le titre de Nortel a perdu 53% de sa valeur en Bourse et la direction a dévoilé une perte de 957 M$ en plus de devoir inscrire une charge spéciale de 1,1 milliard.
Mike Zafirovski a pris les guides de Nortel en novembre 2005.
Il n'est par ailleurs pas le seul haut dirigeant de Nortel a avoir reçu une rémunération globale bonifiée au cours de la dernière année.
Le chef des finances, Peter Currie, qui vient de quitter son poste, a touché une rémunération en hausse de 77% à près de 4 M$.
Richard Lowe et Joel Hackney, deux autres hauts dirigeants de l'entreprise, ont reçu respectivement des hausses de rémunération de 26% et de 21%.