Année après année, siroter un verre et déballer un cadeau en présence de ses collègues font encore partie des rituels incontournables des Fêtes pour une grande majorité de Québécois.

Année après année, siroter un verre et déballer un cadeau en présence de ses collègues font encore partie des rituels incontournables des Fêtes pour une grande majorité de Québécois.

C'est ce qui ressort d'un sondage CROP effectué en novembre pour le compte de L'Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec (ORHRI).

Selon les résultats du sondage, 69% des employés ont l'occasion de participer à une fête de fin d'année organisée par leur employeur, une proportion similaire que les années précédentes.

Toutefois, il y a des inégalités. Seulement 39% des ménages dont le revenu annuel est sous la barre des 20 000 $ peuvent dire la même chose.

«On peut penser que cela est dû au fait que les salariés à faible revenu travaillent pour des organisations plus petites, qui ont moins les moyens d'organiser de tels événements», soutient Florent Francoeur, PDG de l'ORHRI.

La distribution des cadeaux prend toutefois la forme inverse.

Près d'un travailleur sur deux (47%) reçoit un cadeau offert par la compagnie pour Noël. Ce pourcentage monte à 58% chez les moins scolarisés, contre 38% chez ceux qui ont passé plus de 16 ans sur les bancs d'école.

Selon M. Francoeur, les travailleurs les plus scolarisés oeuvrent souvent au sein de plus grandes entreprises, dont les bonis et autres avantages sont plus généreux. «À l'inverse, le cadeau de Noël est souvent une façon pour les plus petits employeurs de motiver et de récompenser leurs travailleurs.»

Les employeurs font toutefois davantage preuve de parcimonie quant à la consommation d'alcool.

Environ 37% des employés sondés disent qu'un contrôle est exercé sur l'alcool disponible pendant la fête, et 21% estiment que l'on surveille davantage cet aspect du party de bureau qu'auparavant.

Enfin, 53% des répondants affirment bénéficier d'un moyen de transport alternatif à la voiture tel qu'un coupon de taxi, un chauffeur désigné ou un raccompagnement de Nez rouge.