L'industrie pharmaceutique n'est pas en pénurie de main-d'oeuvre, constate Francine Gendron directrice générale Pharmabio Développement.

Pourtant, le Comité sectoriel de main-d'oeuvre des industries des produits pharmaceutiques et biotechnologiques du Québec remarque qu'il n'y a pas assez d'inscriptions en techniques de laboratoire. De plus, les universités ne fourniront pas suffisamment de chimistes pour répondre aux besoins des entreprises en croissance.

L'industrie doit donc relever trois grands défis, affirme Mme Gendron.

1) Former la relève

En raison de la baisse de la natalité et de la diminution des inscriptions en sciences, il faut être proactif. Pharmabio a mis sur pied un laboratoire virtuel pour faire vivre aux étudiants l'expérience d'enquêteurs scientifiques.

Autres promotions: les journées Techno-sciences et le Festival Euréka, incluant collèges, entreprises et diverses organisations.

2) Reconnaître les compétences des travailleurs étrangers

En chimie, les immigrants se heurtent aux mêmes problèmes de reconnaissance de leurs diplômes que dans d'autres professions. Pourtant des employeurs qui ont engagé des chimistes en provenance d'autres pays avec le statut de techniciens s'en disent très satisfaits. Ils aimeraient voir plus d'ouverture de la part des ordres professionnels.

3) Retenir sa main-d'oeuvre qualifiée

L'industrie offre des salaires supérieurs à la moyenne. De plus, elle investit 2,5% de sa masse salariale dans la formation continue de ses employés par rapport à 1,5% pour les autres industries.

Puisque la main-d'oeuvre est très mobile, l'industrie pharmaceutique doit éviter sa migration vers d'autres secteurs, comme dans les produits chimiques et l'agroalimentaire.

Encadré(s) :

Les 10 plus grands employeurs au Québec *

> GlaxoSmithKline

> Wyeth Pharmaceutiques

> Merck Frosst Canada&cie

>Pfizer Canada

>Sanofi-aventis

> Schering Canada inc.

> Bristol-Myers Squibb Canada

>Novartis Pharma Canada inc.

> Laboratoires Abbott ltée

> Boehringher Ingelheim (Canada) ltée

* secteur pharmaceutique innovateur. Ces entreprises comptent 7220 emplois.

Source: Ministère du Développement économique, de l'Innovation et de l'Exportation, Québec