À l'Alliance de la fonction publique du Canada (AFPC), la divulgation des ministères touchés était attendue avec une certaine anxiété depuis que le Conseil du Trésor a donné son aval au projet, en décembre dernier, après plusieurs longs mois de tergiversations.

La centralisation des services de paye et de rémunération a été annoncée à l'été 2010 par le premier ministre Harper. Le projet de 300 millions $ doit permettre au gouvernement de réaliser des économies de 78 millions $ par an. Au total, 550 postes devraient être créés lorsque le nouveau centre sera ouvert, en 2015-2016. La transformation doit être effectuée en quatre vagues.

Selon le syndicat, les 1 700 conseillers en rémunération qu'il représente s'inquiétaient de ne pas savoir si leur emploi était visé par le transfert à Miramichi. Les employés touchés sont ceux nommés pour une période indéterminée dont les services ne seront plus requis. Ces employés ont droit à une garantie d'offre d'emploi raisonnable, à une réaffectation, à une nouvelle formation ou à des services d'orientation là où c'est possible.

« Ces employés devront décider s'ils déménagent ou pas. On sait que 86 personnes ont déjà fait savoir qu'ils avaient un intérêt, mais ils n'ont pas nécessairement l'intention de déménager. À partir de maintenant, la décision qu'ils devront prendre est sérieuse », a expliqué Larry Rousseau, vice-président pour la région de la capitale nationale de l'AFPC.

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