De nombreux employeurs prennent le taureau par les cornes et investissent dans la formation de leurs employés, ou encore soutiennent leurs initiatives. Cours techniques, développement du savoir-être, séances de formation sur mesure en entreprise ou webinaires, l'offre ne cesse de croître. Voici quelques exemples de nouveautés cet automne. Un dossier de Martine Letarte.

Les ingénieurs en exercice peuvent maintenant s'inscrire à des cours de cycles supérieurs à la carte au Carrefour perfectionnement Polytechnique Montréal. Cette formule ne permet pas d'accumuler de crédits universitaires, mais d'assister à des formations pertinentes à sa pratique professionnelle sans avoir à s'inscrire à un programme.

«Les ingénieurs pourront assister seulement à une partie d'un cours offert dans un programme de deuxième ou de troisième cycle utile à leur travail», explique Tuan Nguyen Dang, directeur du Carrefour perfectionnement Polytechnique Montréal.

L'initiative commence cet automne en génie civil avec la gestion de projet, puis l'offre sera élargie notamment aux secteurs du génie industriel et biomédical.

«Nous souhaitons accompagner nos étudiants tout au long de leur vie professionnelle, indique Tuan Nguyen Dang. Maintenant, les gens changent d'emploi fréquemment et ils ont besoin d'accompagnement.»

Pour mieux jouer ce rôle, le centre de développement de carrière Konnexxia sera inauguré cet automne.

«Une équipe de professionnels en ressources humaines, psychologie et orientation accompagneront les ingénieurs dans leur réflexion sur leur développement de carrière, explique Tuan Nguyen Dang. Nous voulons aussi nous attaquer au problème du taux de chômage élevé chez les ingénieurs diplômés à l'étranger.»

Konnexxia offrira différents cours et ateliers, notamment pour les employeurs, en gestion de la diversité.

«Le centre fera aussi le lien entre les ingénieurs et les organisations qui recrutent», ajoute Tuan Nguyen Dang.

Éthique appliquée

Le Carrefour perfectionnement Polytechnique Montréal propose également cet automne de nouvelles formations intensives d'une ou plusieurs journées. Deux nouveaux séminaires sur l'éthique appliquée à l'ingénierie sont notamment offerts.

«Bernard Lapierre, philosophe-éthicien, donnera ces séminaires, précise Tuan Nguyen Dang. Il est très connu dans le domaine et il a accordé plusieurs entrevues à la télévision dans le cadre de la commission Charbonneau.»

La formation «Contrer la corruption: comment intégrer les meilleures pratiques de gouvernance» est également offerte.