Le constructeur automobile américain General Motors a indiqué jeudi dans un communiqué qu'il avait versé une contribution de quatre milliards de dollars aux plans de retraite de ses employés aux États-Unis, actuellement sous-financés.
«Cette contribution nous rapproche de notre but d'abonder pleinement nos plans de retraite et de parvenir à une dette réduite au minimum», a commenté Chris Liddell, directeur financier de GM.
«Avec un bilan sain, une structure de coûts plus faible et un accent sur la génération des revenus, nous continuons à mettre en place les fondamentaux d'un succès au long cours», a-t-il ajouté.
À la fin de l'exercice 2009, les plans de retraite du groupe aux États-Unis, qui comptent 688 000 bénéficiaires, étaient sous-financés d'un total de 17,1 milliards de dollars, précise le communiqué.
Le numéro un américain de l'automobile, qui vient de faire son retour en Bourse, avait annoncé mercredi qu'il comptait réduire d'un milliard de dollars supplémentaire son endettement, en remboursant un crédit dû par sa filiale sud-coréenne GM Daewoo Auto & Technology.
Le groupe a levé un record de 23,1 milliards de dollars au cours de son retour en Bourse le 18 novembre, dont la majeure partie est revenue à ses actionnaires, en tête desquels le Trésor américain, désormais actionnaire à 33%.
Le jour du retour en Bourse, M. Liddell avait indiqué que sa priorité était de rembourser toutes les dettes du groupe.