Le constructeur automobile américain General Motors (GM) est proche d'un accord avec le syndicat UAW, ce qui lui permettrait de refermer l'un des dossiers qui lui faut encore boucler dans son plan de restructuration, affirme vendredi le quotidien économique Wall Street Journal.

Le constructeur automobile américain General Motors est proche d'un accord avec le syndicat UAW, ce qui lui permettrait de refermer l'un des dossiers qui lui faut encore boucler dans son plan de restructuration, affirme vendredi le quotidien économique Wall Street Journal.

   Cet accord permettrait au numéro un américain de l'automobile de réduire de 1 milliard de dollars par an ses coûts salariaux, ajoute le journal, en précisant que l'accord pour être finalisé dès la semaine prochaine.

   Les salariés syndiqués à l'UAW devront accepter de nouvelles baisses de leurs salaires et de leurs avantages sociaux, ainsi que 20.000 suppressions d'emploi supplémentaires, selon le Wall Street Journal, qui s'appuie sur des déclarations de personnes proches du dossier mais non identifiées.

   GM souhaite aussi réduire de 20 milliards à 10 milliards de dollars le montant en numéraire qu'il doit encore verser pour alimenter le fonds à gestion syndicale chargé de financer la couverture santé des retraités du groupe. En échange, le fonds de l'UAW recevrait 39% du capital du «nouveau GM».

   GM a déjà transféré quelque 15 milliards à ce fonds.

   Un tel accord nécessiterait d'être entériné par un vote des salariés de GM syndiqués à l'UAW.

   GM a jusqu'à la fin du mois pour mettre en place un plan de retour crédible à la rentabilité. En cas d'échec, le groupe devra déposer son bilan.

   GM pourrait par ailleurs annoncer très prochainement une restructuration draconienne de son réseau de distribution, sur le modèle de la décision prise la veille par son concurrent Chrysler, selon la presse spécialisée.

   Dans un avis aux autorités boursières transmis jeudi soir, GM avait confirmé qu'en cas de dépôt de bilan, ses actifs sains seraient revendus rapidement à