Encore une fois, aucune recommandation n'a pu être faite par le comité de sélection aux membres du conseil d'administration du Centre local de développement de Shawinigan lors de leur dernière réunion relativement au poste de directeur général. Toutefois, des changements ont été apportés au conseil d'administration.
Encore une fois, aucune recommandation n'a pu être faite par le comité de sélection aux membres du conseil d'administration du Centre local de développement de Shawinigan lors de leur dernière réunion relativement au poste de directeur général. Toutefois, des changements ont été apportés au conseil d'administration.
Désormais, M. André Buisson, qui préside la corporation industrie, l'une des quatre corporations du CLD, assumera également le poste de président du conseil d'administration du CLD en remplacement de Mme Lise Landry qui, elle, devient vice-présidente.
M. Jean-Pierre Hogue, qui assume l'intérim à la direction générale, a expliqué que si le comité de sélection a réussi à identifier une candidature intéressante pour la direction générale, il reste encore à s'entendre avec la personne en question et que tout est loin d'être encore attaché. On sait que le comité a procédé à des entrevues additionnelles à celles qui avaient déjà été réalisées à la suite d'un appel de candidatures. M. Hogue a refusé de préciser si les candidatures les plus intéressantes provenaient de la région.
Idéalement, il espère être capable de présenter deux recommandations lors de la réunion du 14 novembre, soit celle concernant le poste de directeur général et celle du poste de commissaire à l'économie sociale et au développement rural.
Rappelons que le CLD est sans directeur général depuis que Mme Renée Fournier a quitté ce poste le 25 juillet 2005 pour tenter sa chance à la mairie de Shawinigan. Depuis ce temps, MM. Frédéric Julien puis Jean-Pierre Hogue ont assumé l'intérim.
louise.plante@lenouvelliste.qc.ca
© 2006 Le Nouvelliste. Tous droits réservés.