Un conflit de travail secoue l'hôtel Hyatt Regency, au centre-ville de Montréal.

La Fédération du commerce de la CSN (FC-CSN), qui représente les employés de l'établissement attenant au Complexe Desjardins, accuse l'employeur d'avoir mis ses membres en lock-out mercredi matin.

Mais le directeur général de l'établissement, Raymond Soumako, affirme que c'est totalement faux et que c'est plutôt le syndicat qui force la main de ses employés et les empêche de retourner au travail.

Ces syndiqués figurent parmi les 5500 travailleurs de l'industrie hôtelière affiliée à la FC-CSN qui doivent renouveler leur convention collective. Ils sont répartis dans 35 hôtels dans les régions de Montréal et de Québec ainsi qu'en Montégérie, en Outaouais et en Estrie.

En entrevue à La Presse Canadienne, le responsable du secteur de l'hôtellerie à la CSN, Michel Valiquette, a affirmé que les 300 employés du Hyatt Regency de Montréal avaient entamé lundi de «légers» moyens de pression, portant notamment une épinglette et un foulard orange au bras. Aucun mandat de grève n'avait été accordé au syndicat puisque aucun arrêt de travail n'était envisagé comme moyen de pression. Cela pourrait cependant changer puisque les syndiqués devraient bientôt être convoqués en assemblée extraordinaire pour voter sur un mandat de grève.

Mais la version de M. Soumako diffère. D'abord, il soutient qu'il compte plutôt 200 employés syndiqués à la CSN et qu'environ 75 d'entre eux se sont présentés au travail en jean et en t-shirt. M. Soumako reconnaît leur avoir demandé de respecter le code vestimentaire de l'établissement, et il assure qu'ils peuvent rentrer au travail s'ils mettent leur uniforme.

Ce conflit survient alors que les deux parties devaient se présenter pour la deuxième fois devant le conciliateur. Les questions salariales seraient notamment au coeur du litige.

Ailleurs dans la province, il n'y a ni grève ni lock-out dans aucun des 35 hôtels où des négociations sont en cours, selon M. Valiquette, alors que la saison touristique bat son plein.

La FC-CSN souligne cette année le 25e anniversaire de la négociation coordonnée dans le secteur de l'hôtellerie.